供应商过程能力评估需覆盖“硬件+软件+管理+绩效”四大维度,每个维度下包含具体评估指标,形成完整的评估体系。
1、过程技术能力(硬件基础)
聚焦供应商实现产品 / 服务的 “技术硬实力”,是过程稳定的前提:
设备与工装
设备精度(如 CNC 机床的定位误差、检测设备的校准有效性)、设备维护计划(是否有定期保养记录、故障响应时间)、工装模具的寿命管理与更换标准。
工艺技术
工艺文件的完整性(是否有明确的 SOP、参数标准)、工艺参数的合理性(如温度、压力、时间等关键参数是否经过验证)、特殊工艺的技术储备(如焊接、涂层等核心工艺的专利或技术认证)。
检测能力
检测设备的覆盖率(是否覆盖所有关键质量特性)、检测方法的科学性(如是否采用 MSA 测量系统分析验证检测可靠性)、检测人员的资质(是否经培训持证上岗)。
2、质量管控能力(过程核心)
评估供应商对 “过程波动” 的管控能力,是判断过程稳定性的关键:
质量体系认证
是否通过 ISO 9001(基础质量管理体系)、IATF 16949(汽车行业)、ISO 13485(医疗行业)等行业专属认证,且认证是否在有效期内(非 “贴标认证”)。
过程波动控制
是否采用 SPC(统计过程控制)监控关键过程参数(如 CPK 过程能力指数是否达标,通常要求≥1.33)、是否有明确的过程异常处理流程(如失控时的停机、原因分析、纠正措施)。
不良品管理
是否建立 P-D-C-A 循环管理不良品(如通过 FMEA 潜在失效模式分析预防不良、通过 8D 报告解决批量不良)、不良品率(PPM)是否符合企业要求(如电子行业通常要求≤100PPM)。
3、生产管理能力(效率保障)
评估供应商能否 “按时、按量” 交付,避免供应链延误:
产能与柔性
实际产能是否匹配企业订单需求(如产能利用率是否在合理区间 70%-90%,避免过载导致质量波动)、是否具备应对订单波动的柔性(如紧急订单的响应周期、小批量试产能力)。
生产计划与排程
是否采用 ERP/MES 系统进行生产计划管理(避免人工排程混乱)、计划达成率(如交付准时率是否≥95%)、在制品(WIP)库存管理(是否有明确的库存周转天数标准)。
人员管理
关键岗位人员是否经过培训并考核上岗(如培训记录、技能矩阵)、人员流动性是否稳定(如核心岗位年流失率≤5%,避免新手操作导致质量不稳定)。
4、供应链协同能力(长期合作)
评估供应商能否与企业 “协同共赢”,而非单纯的 “买卖关系”:
原材料管理
是否有合格供应商名录(A/B 角供应商,避免单一依赖)、原材料入厂检验(IQC)标准是否明确(如是否执行全检 / 抽检,抽检方案是否符合 GB/T 2828.1)。
信息透明度
是否能及时共享生产进度、质量异常、原材料短缺等信息(如通过系统对接或定期报表)、是否配合企业的现场审核与数据追溯(如产品批次追溯至原材料批次)。
持续改进意愿
是否主动提出过程优化建议(如降本、提效、提质方案)、是否响应企业的改进要求(如针对客诉的改进计划完成率)。
5、过往绩效表现(数据验证)
“历史数据” 是过程能力的最直接证明,避免 “口头承诺”:
交付绩效
近 6 个月的交付准时率、交付数量合格率(是否存在少发、错发)。
质量绩效
近 6 个月的来料检验合格率(IQC)、客诉次数(如批次客诉率是否≤1%)、售后不良率(如终端客户反馈的 PPM)。
合作配合度
是否配合企业的样品测试、文件提供(如技术图纸、认证报告)、是否及时响应企业的沟通需求(如问题反馈的回复时间≤24 小时)。


